Tervezed a babát, vagy már úton van a kisfelőtlen boldogság? Használd ingyenes GYES és családtámogatási kalkulátort, amellyel egyetlen lépésben kiszámolhatod a gyermeked születésétől a 3 éves koráig járó valamennyi ellátást (CSED, GYED, GYES)!
Kalkulátorunk naprakészen tartalmazza a 2026-os szabályokat, a minimálbér-változásokat, a GYED-plafont, valamint az érvényben lévő adómentességeket és járulékszabályokat. Mindössze a bruttó havonta megszerzett jövedelmedet és a biztosítási előzményeidet kell megadnod, és azonnal megmutatjuk a várható nettó havi összegeket.
2026-os szabályok · CSED, GYED és GYES együtt
CSED, GYED, GYES kalkulátor
Végigszámolja a gyermek három éves koráig járó ellátásokat: a csecsemőgondozási díjat, a gyermekgondozási díjat és a gyermekgondozást segítő ellátást. Megmutatja, mennyi érkezik havonta, és hol csökken az összeg. A számítás a böngésződben fut, adatot nem küldünk sehova.
A társadalombiztosítási járulék alapját képező bruttó jövedelem.
Ha megadod, konkrét dátumokat is kiírunk.
A szülést megelőző két évben szükséges 365 nap biztosítási idő a CSED-hez és a GYED-hez.
Összesen a gyermek 3 éves koráig
Add meg a keresetedet, és végigszámoljuk a három évet.
CSED
—
GYED
—
GYES
—
- Minimálbér 2026: 322 800 Ft
- GYED felső határa: 451 920 Ft
- GYES: 28 500 Ft
- Nyugdíjjárulék: 10%
A kalkulátor tájékoztató jellegű, nem minősül jogi vagy adótanácsadásnak; a jogosultságról és az összegről minden esetben a Magyar Államkincstár határozata dönt. A CSED a naptári napi alap 100 százaléka, felső határ nélkül, a GYED a naptári napi alap 70 százaléka, havi bruttó 451 920 forintos plafonnal. A CSED és a GYED 2025. július 1. óta mentes a személyi jövedelemadó alól, a GYED-ből és a GYES-ből azonban 10 százalék nyugdíjjárulékot vonnak. A CSED-et tb-járulék nem terheli, így ott a bruttó megegyezik a nettóval. Az ellátások alapját a jogszabály a jogosultság kezdetét megelőző időszak tényleges jövedelméből számítja; itt egyenletes, egész éves keresetből becsüljük, ezért évközi béremelés, jutalom, munkahelyváltás vagy hiányzó biztosítási napok módosíthatják az összeget. Nem számol ikrekkel (ott a GYED három éves korig, a GYES pedig gyermekenként jár), tartósan beteg vagy súlyosan fogyatékos gyermekkel, diplomás GYED-del, nagyszülői GYED-del és a nevelt gyermek utáni ellátással. A CSED alatt a gyermek 90 napos koráig nem lehet keresőtevékenységet folytatni; a 91. naptól végzett munka esetén a CSED 70 százalékra csökken. GYED és GYES mellett a gyermek fél éves korától korlátozás nélkül lehet dolgozni. Pontos tájékoztatásért fordulj a Magyar Államkincstárhoz vagy a munkáltatód társadalombiztosítási kifizetőhelyéhez.
Hogyan működik a GYES és családtámogatási kalkulátor?
A gyermekvállalás időszakában az anyagi biztonság megtervezése kiemelten fontos a családok számára. Magyarországon a kisgyermekes szülők a gyermek életkorától és a szülő korábbi munkaviszonyától függően három egymást követő fő ellátási formára jogosultak:
CSED (Csecsemőgondozási díj) – A szüléstől a gyermek kb. féléves koráig (168 napig).
GYED (Gyermekgondozási díj) – A CSED lejárta után a gyermek 2 éves koráig.
GYES (Gyermekgondozást segítő ellátás) – A GYED lejárta után a gyermek 3 éves koráig.
Kalkulátorunk végigköveti ezt a 3 éves időszakot, és a megadott bruttó bér alapján pontosan kiszámítja, hogy az egyes szakaszokban mekkora nettó összegre számíthatsz havonta.
Családtámogatási ellátások 2026-ban: CSED, GYED és GYES szabályok
1. Csecsemőgondozási díj (CSED)
Időtartama: 168 nap (kb. 5,5 hónap), amely a szülés várható időpontja előtt legfeljebb 4 héttel is megkezdhető.
Mértéke: A naptári napi alap 100%-a.
Felső határ (plafon): Nincs felső korlátja.
Adózás és járulék: A CSED személyi jövedelemadó (SZJA) mentes és társadalombiztosítási (TB) járulék sem terheli, így a megállapított bruttó összeg megegyezik a nettó kézhez kapott összeggel.
Feltétele: A szülést megelőző 2 éven belül legalább 365 nap biztosítási idő.
2. Gyermekgondozási díj (GYED)
Időtartama: A CSED lejárta után a gyermek 2. életévének betöltéséig jár.
Mértéke: A naptári napi alap 70%-a.
Felső határ (GYED plafon): A mindenkori minimálbér kétszeresének 70%-a. 2026-ban a maximálisan megállapítható bruttó GYED összege 451 920 Ft/hó.
Adózás és járulék: A GYED mentes a személyi jövedelemadó alól, azonban 10% nyugdíjjárulékot vonnak belőle, így a nettó kifizetés a bruttó összeg 90%-a.
Feltétele: A szülést megelőző 2 éven belül legalább 365 nap biztosítási idő.
3. Gyermekgondozást segítő ellátás (GYES)
Időtartama: A GYED lejárta után a gyermek 3. életévének betöltéséig jár (alanyi jogon járó ellátás).
Mértéke: Fix összegű, az öregségi nyugdíj mindenkori legkisebb összegével egyezik meg (bruttó 28 500 Ft/hó).
Adózás és járulék: Személyi jövedelemadó nem terheli, de 10% nyugdíjjárulékot levonnak belőle, így a nettó kézhez kapott összeg 25 650 Ft/hó.
Munkavégzés a CSED, GYED és GYES mellett
Sok szülőben felmerül a kérdés, hogy a gyermeknevelési támogatások folyósítása mellett lehet-e keresőtevékenységet folytatni:
CSED alatt: A gyermek 90 napos koráig egyáltalán nem lehet munkát vállalni. A 91. naptól kezdve végzett munka esetén a CSED mértéke 70%-ra csökken.
GYED és GYES alatt: A gyermek féléves kora (26. hét) után korlátozás nélkül lehet munkát vállalni, akár teljes vagy részmunkaidőben is, miközben az ellátás teljes összege továbbra is jár.